日本で働く外国籍人材を交通事故の被害者・加害者にしないために。元白バイ隊員らが日本の交通ルールを実践的に解説

株式会社チャレンジャーが運営する「フレスタ安全運転教習所」は、外国籍人材を雇用・採用する企業を対象とした「外国籍人材向け 自転車交通安全講習」を、法人向け交通安全教育の新たなサービスとして展開します。

2026年10月5日には、マザーサンヤチヨ・オートモーティブシステムズ株式会社において、外国籍の採用予定者を対象に、日本で自転車を利用する際に必要となる交通ルールについての講習を実施しました。

講習では、「自転車は歩行者ではなく車両の仲間である」という基本的な考え方から、車道の左側通行、一時停止や信号、ヘルメット着用、運転中のスマートフォン使用など、日本で自転車を安全に利用するために必要な交通ルールについて解説しました。

フレスタ安全運転教習所では今回の実施を一つの契機として、外国籍人材を受け入れる企業に向けた交通安全教育を、法人向けサービスとして本格的に展開していきます。

日本で働き始める前に、日本の交通ルールを学ぶ機会を

日本で生まれ育った人の多くは、学校や地域で行われる交通安全教育などを通じて、子どもの頃から自転車の交通ルールに触れる機会があります。

一方、就職などをきっかけに大人になってから日本で生活を始める外国籍人材の場合、母国と日本では交通ルールや道路環境が異なります。そのため、日本で自転車を利用するためのルールを、改めて体系的に学ぶ機会を設けることが重要だとフレスタ安全運転教習所では考えています。

自転車は運転免許を取得しなくても利用できる身近な乗り物です。しかし、日本の道路交通法上、自転車は「軽車両」に位置付けられており、歩行者ではなく「車のなかま」です。原則として車道の左側を通行し、信号や一時停止をはじめとする交通ルールを守る必要があります。

また、2023年4月からは、すべての自転車利用者について乗車用ヘルメットの着用が努力義務となっています。さらに2026年4月からは、16歳以上の自転車運転者による一定の交通違反について、交通反則通告制度、いわゆる「青切符」制度が導入されました。

自転車を取り巻くルールが改めて注目される中、外国籍人材を受け入れる企業にとっても、交通安全教育の重要性は高まっています。

「知らなかった」による交通事故を防ぎたい

今回の講習では、単に法律やルールを説明することだけを目的としていません。

「自転車はどこを走ればいいのか」「なぜ右側を走ってはいけないのか」「一時停止では何を確認すればいいのか」「歩行者がいるときにはどう行動するのか」「ヘルメットはなぜ必要なのか」「自転車でスマートフォンを使用するとどのような危険があるのか」など、実際に日本で自転車を利用する場面をイメージしながら、交通事故を防ぐための具体的な行動まで伝えることを重視しています。

交通ルールを「知っているか」だけではなく、日本の道路上で実際にどのような行動を取れば安全なのかを理解してもらうことが講習の目的です。

【写真②：講師が自転車ルールを説明している様子】

外国籍社員を「交通事故の被害者にも、加害者にもしない」

外国籍人材を受け入れる企業にとって、社員の安全管理は職場の中だけの問題ではありません。自転車で通勤する社員が交通事故に遭えば、社員自身が被害者になる可能性があります。一方で、交通ルールを十分に理解しないまま自転車を利用し、歩行者などと衝突すれば、加害者になる可能性もあります。

だからこそ、本人だけに交通安全を任せるのではなく、企業側が日本の交通ルールを学ぶ機会を提供することも、外国籍人材を受け入れるうえでの安全管理の一つだと考えています。

特に今回のように採用予定の段階で交通安全教育を行うことで、日本での勤務や生活を始める前から交通ルールについて知ってもらうことができます。

フレスタ安全運転教習所では、「知らなかった交通ルールによって、社員が事故に遭ったり、事故を起こしたりすることを防ぎたい」という考えのもと、企業とともに外国籍人材の交通安全を支える仕組みをつくっていきます。

元白バイ隊員・交通心理士など交通安全の専門家が担当

講習は、警察官として約12年間勤務し、そのうち約9年間白バイ隊員を務めたフレスタ安全運転教習所代表・矢久保 真をはじめ、交通心理士の資格を持つ指導員などが担当します。

交通ルールを一方的に説明するのではなく、受講者が実際に遭遇する可能性のある交通場面を想定しながら、「なぜ危険なのか」「どうすれば事故を防げるのか」まで伝える実践的な交通安全教育を目指します。

企業の所在地や外国籍社員の通勤方法、実際に自転車を利用する環境などを事前にヒアリングし、企業ごとの状況に応じた講習内容を設計します。

自転車だけでなく「外国籍人材の交通安全教育」へ

今回の取り組みを、自転車だけで完結させる予定はありません。フレスタ安全運転教習所では今後、日本の基本的な交通ルール／自転車通勤時の安全教育／歩行時の交通安全／企業周辺の危険箇所／交通事故・ヒヤリハット事例／社用車を運転する外国籍社員への安全運転教育／実車を使用した運転技能確認など、外国籍人材を受け入れる企業の課題に応じた交通安全教育へとサービスを広げていく方針です。

日本で働く外国籍人材が、安全に働き、安全に生活できる環境をつくる。そして、社員を交通事故の被害者にも、加害者にもしない。フレスタ安全運転教習所は、企業の交通安全教育を支援していきます。

外国籍人材への交通安全教育をご検討の企業様へ

「外国籍社員に日本の交通ルールを教えたい」「自転車通勤をしている外国籍社員が多い」「入社前・入社時に交通安全教育を実施したい」「外国籍社員に社用車を運転させる前に、安全運転教育を実施したい」といった企業様からのご相談を受け付けています。

企業の社員構成、通勤環境、業務内容などを確認したうえで、必要な交通安全教育をご提案します。

代表コメント（矢久保 真）

「社員を交通事故の被害者にも、加害者にもしない」。その思いを、企業の皆さまとともに形にしていきたいと考えています。

業務での運転が欠かせない企業にとって、安全運転への取り組みは、社員の命とそのご家族の暮らし、そして企業が積み重ねてきた信頼を守るための大切な土台です。

2026年4月1日には、16歳以上の自転車運転者にも交通反則通告制度、いわゆる「青切符」が適用されました。自動車での業務中だけでなく、自転車での通勤を含め、社員の移動全体の安全を考えることが、ますます重要になっています。

私たちは、安全運転を個人の意識や担当者の努力だけに委ねず、組織として安全な行動が続く仕組みづくりを支援してまいります。社員一人ひとりが毎日無事に帰宅できる。その当たり前を守るために、実践につながる安全運転教育を届けていきます。

フレスタ安全運転教習所について

完全出張型。自宅や職場の近くなど、実際に走ることになる道でそのまま練習できる
マイカーでの講習には補助ブレーキを装着。講習車を利用する場合のレンタル料は無料
出張対応エリア内であれば出張費は無料
初回体験コース（2時間・12,000円税込）は、ご満足いただけなかった場合の全額返金保証つき（初回のみ）
申し込みはLINE・フォーム・電話に対応。午前（9時〜）・午後（14時〜）・夜間から選択可能

【実績】
累計受講者：1,500名（2026年8月時点）
対応エリア：全国9都府県
Google口コミ平均評価：4.9
受講者の60%が5日間で卒業

会社概要

社名：株式会社チャレンジャー
サービス名：フレスタ安全運転教習所
代表：矢久保 真
所在地：埼玉県鴻巣市松原4-15-12
設立：2024年8月
事業内容：出張ペーパードライバー講習、企業向け安全運転研修、高齢者向け運転支援
URL：https://www.resta-life.com/

お問い合わせ先

・公式サイト：https://www.resta-life.com/contact
・TEL：0120-747-068
・LINE：https://s.lmes.jp/landing-qr/2005831601-qoQggpG2?uLand=eXwXfT